تطوير مهاراتنا الإدارية.. طريق بناء الصداقات

لماذا ينبغي لنا تطوير مهاراتنا الإدارية؟

إن الحكمة ضالة المؤمن، فحيث وجدها فهو أحق بها. علينا أن نبحث عن الحكمة في أرجاء هذا العالم ونستفيد منها في نهضة أمتنا.

 

من أصدقائي الأعزاء المهندس محمد. أحب أن أجلس معه وأستمع إلى جولاته وصولاته في عالم الإدارة. لديه خبرة عريقة بصفته موظفًا ومديرًا عامًّا في عدة شركات. كم هو رائع في احتواء المواقف الحرجة، وكم هو رائع في حل المشكلات اليومية، وكم هو رائع في اجتياز المقابلات الشخصية بنجاح.

 

جلست معه في أحد المطاعم أستمع إليه وهو يحدثني عن وظيفته الجديدة في شركة عريقة. وكيف استطاع بحكمته أن يأسر قلب رئيسه في العمل ويكسب ثقته في 4 مجالات إدارية مختلفة داخل وخارج الشركة.

 

ما يميز م. محمد هو معرفته في كيفية التعامل مع الآخرين وكسب صداقاتهم وقدرته على التكيف مع الحدث.

 

نحن بحاجة إلى تطوير أنفسنا في هذه الناحية. إن عالمية التفكير تتطلب معرفة طبائع الناس وعاداتهم ومعرفة طرق إقامة الصداقات والعلاقات المتبادلة معهم في بلدنا وخارجه.

 

فائدة: لماذا ينبغي لنا تطوير مهاراتنا الإدارية؟ لكي نتعرف على طبائع الناس وعاداتهم ومعرفة طرق إقامة الصداقات والعلاقات المتبادلة معهم في بلدنا وخارجه.